Mehr als ein Wechsel des Dienstleisters.
Ein Betriebsarztwechsel ist nicht nur ein Wechsel des Dienstleisters.
Er bietet die Chance, Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit grundsätzlich neu zu betrachten.
Vielleicht kennen Sie diese Situationen
Wenn die Betreuung nicht mehr passt.
Dann analysieren wir gemeinsam, was Sie tatsächlich benötigen und wie eine zukünftige Betreuung aussehen kann.
- Ansprechpartner wechseln häufig.
- Rückmeldungen dauern zu lange.
- HR organisiert mehr als notwendig.
- Arbeitsmedizin besteht überwiegend aus Vorsorgeterminen.
- Bei komplexen Fragestellungen fehlt ein kompetenter Ansprechpartner.
- Das bestehende Betreuungskonzept passt nicht mehr zum Unternehmen.
Der Unterschied
Was ZAMEDIS anders macht
Wir möchten nicht, dass unsere Kunden irgendeinen Betriebsarzt haben. Sie sollen wissen, wer sie berät.
Persönlich verantwortlich
Arbeitsmedizinische Betreuung ist bei ZAMEDIS keine anonyme Dienstleistung. Sie wissen, wer Sie berät.
Unternehmerisch anschlussfähig
Wir sprechen Medizin, aber wir verstehen auch die Anforderungen von Management, HR und HSE.
Fachlich unabhängig
Unsere Empfehlungen orientieren sich an medizinischer Evidenz und den geltenden arbeitsmedizinischen Rahmenbedingungen.
Pragmatisch
Eine Empfehlung besitzt erst dann wirklichen Wert, wenn klar ist, wie daraus Handeln wird.
Vorausschauend
Wir möchten nicht erst reagieren, wenn aus einem Risiko bereits ein Problem geworden ist.
Der ZAMEDIS-Betreuungsansatz
So gestalten wir die Betreuung neu
Verstehen. Analysieren. Strukturieren. Umsetzen. Weiterentwickeln.
Verstehen
Wir lernen Ihr Unternehmen kennen – Tätigkeiten, Prozesse, Gefährdungen, Verantwortlichkeiten und aktuelle Herausforderungen.
Analysieren
Was ist erforderlich? Was ist medizinisch sinnvoll? Was schafft zusätzlichen Nutzen?
Strukturieren
Ein Betreuungskonzept, das zu Ihrem Unternehmen passt. Keine Maßnahmen um ihrer selbst willen.
Umsetzen
Klare Ansprechpartner, definierte Prozesse und eine Betreuung, die sich in Ihre Abläufe integriert.
Weiterentwickeln
Unternehmen verändern sich – die Betreuung ebenfalls. Gemeinsam prüfen wir neue Anforderungen.
Der erste Schritt
Gemeinsam analysieren, was Sie tatsächlich benötigen.
Und wie eine zukünftige Betreuung aussehen kann.
Häufige Fragen
Zum Beispiel, wenn Ansprechpartner häufig wechseln, Rückmeldungen zu lange dauern, HR mehr organisiert als notwendig oder das bestehende Betreuungskonzept nicht mehr zum Unternehmen passt.
Nein. Ein Betriebsarztwechsel bietet die Chance, Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit grundsätzlich neu zu betrachten.
Nach einem unverbindlichen Erstgespräch folgen wir unserem Betreuungsansatz: Verstehen, Analysieren, Strukturieren, Umsetzen und Weiterentwickeln.
Dr. med. Kai W. Luckert, Inhaber und Ärztlicher Leiter von ZAMEDIS. Arbeitsmedizinische Betreuung ist bei uns keine anonyme Dienstleistung – Sie wissen, wer Sie berät.
Mit klaren Zuständigkeiten, verlässlichen Kommunikationswegen, nachvollziehbaren Prozessen, persönlicher Erreichbarkeit und verständlichen ärztlichen Empfehlungen.
Nein. Ein erstes Gespräch dient nicht dem Verkauf möglichst vieler Leistungen, sondern zunächst einer einzigen Frage: Was braucht Ihr Unternehmen wirklich?
Lernen wir Ihr Unternehmen kennen.
Sie finden ZAMEDIS in Tübingen – und auf Wunsch direkt bei Ihnen im Betrieb. In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir, welche Betreuung zu Ihnen passt.
- Adresse
- Paul-Ehrlich-Straße 23, 72076 Tübingen
- Telefon
- +49 151 53623515
- info@zamedis.de
- Öffnungszeiten
- Mo – Fr nach Vereinbarung
